一、在指定期貨公司開戶

注：在指定期貨公司開戶，更有利于通過考核，獲得實盤資金和工資

1、助理基金經理晉級規(guī)則（日內不限倉位）

實盤開設在指定期貨公司，如果日最低權益1萬以上（不足1萬次日補齊即可），一年內收益率達到歷史最大收盤結算倉位的1.34倍，且收益達到40%以上（例：比如歷史最大收盤結算倉位30%，收益做到40%就晉級），盈利品種來源于三個以上板塊（板塊劃分見下面，單品種交易員定制報備，綜合評估），單個板塊和品種盈利占比不高于34%(超出部分不納入考核成績)，最大回撤小于15%，可晉級復賽，并領取助理基金經理工資。如果超過最大回撤15%，可向管理員申請重置繼續(xù)參賽（從重置開始重新計算）（日內不限倉位，做到40%收益晉級）

助理基金經理工資標準（根據自有實盤權益不同）

注：工資領取條件：晉級后，發(fā)放首月工資，后期工資需滿足：凈值>1,且當月收益率>3%，可領取當月工資，當月不達標不領取。

2、基金經理晉級規(guī)則（日內不限倉位）

初賽晉級拿到工資后，如果日最低權益3萬以上（不足3萬次日補齊即可），一年內收益率達到歷史最大收盤結算倉位的1.34倍，且收益達到40%以上（比如歷史最大收盤結算倉位30%，收益做到40%就晉級），并且盈利品種來源于三個以上板塊（板塊劃分見下面），單個板塊和品種盈利占比不高于37%，最大回撤<10%，可晉級基金經理，并領取基金經理工資

基金經理工資標準（根據自有實盤權益不同）

注：1.每月工資領取條件：晉級后，發(fā)放首月工資，后期工資需滿足：凈值>1,且當月收益率>3%，可領取當月工資，當月不達標不領取。

2.日最低權益如果低于改檔套餐，第2個交易日收盤前補齊即可

3、純實盤晉級規(guī)則

實盤開設在指定期貨公司，日最低收盤結算權益大于30萬以上的賬戶，不限倉位，如果一年內收益率達到+134%（如最大倉位超過100%，收益率需達到最大倉位的1.34倍），并且盈利品種來源于三個以上板塊（板塊劃分見下面，單品種交易員定制報備），單個板塊和品種盈利占比不高于34%，最大回撤小于50%，可晉級復賽，每個月領取助理基金經理工資。

助理基金經理工資標準：2000/月， 初賽晉級后，發(fā)放首月工資，后期工資需滿足：凈值>1,且當月收益率>3%，可領取當月工資，當月不達標不領取。

如果復賽中一年內收益率達到+134%（如最大倉位超過100%，收益率需達到最大倉位的1.34倍），并且盈利品種來源于三個以上板塊（非同時持有，板塊劃分見下面），單個板塊和品種盈利占比不高于34%，最大回撤小于33%的，可晉級實盤，每個月領取基金經理工資，同時公司會提供一個你自有賬戶資金1-10倍且不低于一百萬元的管理型賬戶（虧損由公司承擔）。

基金經理工資標準：10000/月：晉級基金經理后，發(fā)放首月工資，后期工資需滿足：凈值>1,且當月收益率>3%，可領取當月工資，當月不達標不領取。

二、非指定期貨公司開戶

1、在官網注冊實盤賬號展示3個月以上，主辦方根據交易風格進行綜合評估。

2、分紅比例：雙方提出隨時可以分紅,分紅比例交易員20%

附：板塊劃分。九大板塊，期權算單獨一個板塊，同品種的期貨期權算同一板塊。

黑色：焦炭(J)，焦煤(JM)，動力煤(ZC)，鐵礦石(I)，螺紋鋼(RB)，熱扎卷板(HC)，硅鐵(SF)，錳硅(SM)，不銹鋼（SS）

有色：銅(CU)，鋁(AL)，鋅(ZN)，鉛(PB)，鎳(NI)，錫(SN)

農產品：棉花(CF)，白糖(SR)，豆粕(M)，菜粕(RM)，黃大豆1號(A)，黃大豆2號(B)，玉米(C)，玉米淀粉(CS)

能化：原油(SC)，燃料油(FU)，甲醇(MA)，PTA，線性低密度聚乙烯（L），聚氯乙烯（PVC），聚丙烯（PP），石油瀝青(bu)，玻璃(FG)，天然橡膠(RU)、乙二醇（EG）、尿素（UR）、苯乙烯（EB）、液化石油氣（PG）

貴金屬：黃金(AU)，白銀(AG)

油脂：豆油（Y），棕櫚油(P)，菜籽油(OI)

金融：2年國債（TS），5年國債（TF），10年國債（T），IF，IH，IC

其它：蘋果（AP），鮮雞蛋（JD）,紙漿（SP），紅棗（CJ）

期權板塊